A través de 17 decretos, la provincia del Neuquén dispuso una serie de medidas orientadas a fortalecer los equipos del Ministerio de Salud, que involucran a 36 agentes del sistema público. Las resoluciones incluyen nuevas designaciones, movilidad interna y reordenamientos funcionales.
Las acciones se enmarcan en lo establecido por el Convenio Colectivo de Trabajo (Ley 3476) y buscan mejorar la cobertura y el funcionamiento de la red hospitalaria.
Las incorporaciones alcanzan a hospitales de Neuquén capital y el interior, con impacto en centros de alta y media complejidad. En la Zona Confluencia se reforzaron los equipos del Hospital Castro Rendón, Bouquet Roldán, Hospital Centenario y establecimientos del área metropolitana.
En tanto, en el interior provincial se registran movimientos de personal en Zapala, Chos Malal, Cutral Co–Plaza Huincul y San Martín de los Andes, además de hospitales ubicados en zonas estratégicas como Rincón de los Sauces y Añelo.
Los decretos también formalizan el ingreso a planta permanente de agentes que se desempeñaban como eventuales, luego de procesos de selección, y autorizan cambios de funciones operativas y técnicas según las necesidades de cada institución.
Por último, se incorporaron profesionales formados en residencias provinciales, una medida orientada a sostener recursos humanos especializados dentro del sistema público de salud.